一家企业为了能稳定与发展,不太可能只生产加工一种产品或只提供一种服务项目。与此同时,她们所提供的产品服务其利润增长率也是不一样的。因此,为了能提高客户的营利性,做为企业管理人员,他们想要企业职工可以积极主动的向客户营销推广利润相对较高的产品,但对于利润相对较低的商品,降低推销产品。这般得话,就能企业的利润水准。为了实现这一目标,系统能把商品依据利润高低分为好多个级别,并把销售员推销产品的商品依据利润的差异,给予不同类型的抽成。这般得话,销售员在推销产品时,便会积极主动的推销产品利润高的,但对于利润相对较低的商品,她们则能不推就不推。假如在从前手工制作管理方法环节,想要实现这一目标得话,则需要投入非常大工作量。财会人员、业务助理按那个标准开展绩效考评得话,需要投入很大的时长;有时也会测算有误,还会导致职工的矛盾。电销专用卡无限打-高频电销卡服务商
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